Ücretli çalışanlar ve beyana tabi mükellefler, Şahsına, eşine ve küçük çocukları adına ödedikleri primin, brüt gelirlerinin %5'ini ve asgari brüt ücretin yıllık tutarını aşmayan kısmını vergi matrahlarından düşebilirler. Bulundukları gelir vergisi dilimi oranında kazançları olur.

	Prim Ödemeli	Prim Ödemesiz
Brüt Ücret	30.000	30.000
SSK İşçi Payı	4.500	4.500
Hayat Sigorta Primi İndirimi	1.500	0
Kümülatif Vergi Matrahı	24.000	25.500
Gelir Vergisi	4.400	4.805
Damga Vergisi	198	198
Net Ücret	20.902	20.497
Fark	405
Şirkete Ödenen Prim	1.500
Cepten Çıkan Prim	1.095
Kazanç	%27

• Kişinin hayat sigortasına her ay 125 TL prim ödediği ve 2.500 TL brüt maaşı olduğu varsayılmıştır.
  
  
• Vergiye tabi ücret matrahının tesbitinde ödenen primin katılımcının aylık brüt ücretinin %5'ine kadar olan kısmı indirim konusu yapılabilecektir.
  
  
• Kişinin ödediği prim, aylık brüt ücretinin %5'inden az olduğu ve yıllık bazda asgari ücretin yıllık tutarını aşmadığı için hepsi gelir vergisine konu olan tutardan indirilmiştir.
  
  
• Örnekteki Kişi için bir senelik maaş hesapları yapıldığında kazanç oranı kişinin yıl sonunda ulaştığı vergi dilimi oranı olan %27 kadardır.
  
  
• 2011 yılı gelir vergisi dilimleri kullanılmıştır.